2019年11月12日，以“AI未来——智启Future”为主题的肯耐珂萨2019用户峰会在宝马上海体验中心隆重开幕。

200多位行业牛人、企业家、知名企业高管和合作伙伴参加了此次盛会，分享了行业最新洞察、人工智能技术与HCM的融合以及成功实践，诠释了在人口红利逐渐消失的时代，HRTechnology的发展趋势和全新解决方案。肯耐珂萨布局HRSaaS，明年和下一个十年。

肯耐珂萨首席执行官沈健

肯耐珂萨， 沈健，首席执行官以《数字化重构人力资源管理》为主题，阐述了人力资源软件即服务支持组织的绩效全景。沈健表示，人口红利在大环境下逐渐消失，企业精细化管理需求快速提升。降本增效已成为企业管理的关键目标。同时，在整体经济转型的背景下，利用数字化技术进行管理改革已经成为一种趋势。在这种背景下，人力资源管理经历了从六大模块到三大支柱的转变，现在已经到了一个新的阶段。

基于数字化手段升级的一体化HCM 闭环产品，最终将成为HR、员工、团队经理、CEO工作场景中的智能数字助理。这是HRSaaS演进的核心方向，也是肯耐珂萨一直在做的：闭环产品矩阵，整合多场景集成能力，开放多模块数据，帮助企业打造“人-场景-数据”管理闭环

腾讯云产品负责人赵贺楠，

《腾讯SaaS生态“千帆计划”》 腾讯，云产品负责人赵贺楠，发表主旨演讲，腾讯宣布实施SaaS生态“千帆计划”，通过“一云一端三大工程”。即腾讯云为SaaS企业提供基础设施和底层技术支持，企业微信为SaaS企业提供C2B互联互通，SaaS加速器、SaaS技术联盟、SaaS精选三个项目为厂商提供销售、技术、资金、培训服务。

建信金融科技有限公司人力资源部乔治，负责人

建信金融科技有限公司人力资源部乔治，负责人以《人力资本数字化概念与现实》为主题发表演讲，分析了人力资本数字化的基本概念和工作中遇到的实际问题，运用LAMp(宜逻辑、宜分析、宜指标、宜流程)煽动人力资本数字化进行战略变革。

程艺龙服务平台部主任何忆枫，

程艺龙，服务平台部何忆枫，主任发表了《数字HR智能服务》主题演讲并进行深度分享

人力资源数字化转型需要不断创新和运用信息技术，创造新的人力资源工作模式和员工服务体验，以满足不断变化的业务和市场需求。

此外，腾讯云、法大、关彝、宝珠牛、派拉软件、优洛克、老勤作为肯耐珂萨，的SaaS生态合作伙伴均到场，共建产业链生态圈，携手为企业提供更高效、更智能的数字化解决方案。

与此同时，肯耐珂萨宣布，美国， Kenexa Technology，Inc .的创始人、世界领先的RudyKarsan加入了肯耐珂萨， 肯耐珂萨沈健， CEO的董事会，他说：“我很高兴再次与鲁迪携手。他在人力资源技术方面的经验值得信赖，我期待与他一起继续书写肯耐珂萨在中国人力资源技术市场的独特传奇”。

鲁迪卡桑，美国，肯雅塔科技公司的前创始人，世界领导者。

鲁迪卡桑是一个传奇人物。1987年参与创办Kenexa公司，后成为董事会主席兼CEO，带领Kenexa成为全球顶尖的人力资源科技公司。2005年在纳斯达克， 美国上市，是当时HCM领域的全球领导者。此次他的加盟，将为公司董事会增添更多人力资源和技术领域的经验，以及海外市场的前沿洞察。